Suuri autotootjaid peetakse tohutu inertsiga firmadeks, mis reageerivad olude muutumisele sageli aastatepikkuse viivitusega, sest ettevõttes on nii palju eri tasandi ja valdkonna otsustajaid-analüüsijaid-huvirühmi, et kiiremini lihtsalt ei mängi välja.

Kõnekas näide on Volkswageni grupp (VAG), kus firma juhtkonda kuuluvate ametiühingu ja omavalitsuse esindajate huvid erinevad kardinaalselt aktsionäride omast ning seepärast vindub ettevõtte otsustav kaasajastamine vist igavesti, süües ära tubli osa tulust.

Tänu Porsche megakasumile võib VAG endale sellist mämmerdamist aga lubada. Legende räägitakse ka käsuahelatest Jaapani hiidfirmades, kus samuti on ammu selge, et asi mäda, aga ikka ei muutu midagi.